更新时间:2022.10.21
审查起诉阶段一般是一个月。依据《中华人民共和国刑事诉讼法》的规定,人民检察院对于监察机关、公安机关移送起诉的案件,应当在一个月以内作出决定。如果属于重大、复杂的案件,通常可以延长十五日。犯罪嫌疑人认罪认罚,符合速裁程序适用条件的,应当在十日
根据我国劳动合同法的规定,用人单位与劳动者终止和解除劳动合同后,竞业限制的期限不得超过两年。也就是说,保密协议签订双方可以自行约定保密期限,但是此期限一般不得超过两年。在约定的期限内,双方当事人都受此合同制约,如若一方违约,则应当按照合同中
债权保全期限为,人民法院采取保全措施后的三十日内。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定可知,当事人因情况紧急,不立即申请保全将会使其合法权益受到难以弥补的损害的,可以向法院申请诉前财产保全,或者诉中财产保全措施。如果当事人申请的是诉前
财产保全是人民法院对与案件有关的财物,所采取的强制性管理措施。分诉前保全和诉讼保全。适用于当事人一方可能转移、隐匿、毁灭有关财产造成利害关系人权益的损害,或使法院的判决难以执行等情况。可由当事人主动向法院申请,也可由法院依职权裁定。根据相关
医保报销打款是分批的说法是错误的。一般不会分批给付的。医保报销多少,要看用药和医疗手段是否属于国家卫计委医保目录之内,只有医保目录之内的才能按比例报销,同时也要看住院的医院级别,当然,异地的报销比例是少一些,但是也不会超过20%。根据相关法
土地预审流程,主要包括以下这几个方面: 一、到相关部门提出申请。 二、受理。责任单位为地籍规划股,对申报材料准备齐全的,收件并组织材料;如果申报材料没有准备齐全的,那么将退件并通知补全。 三、勘测定界责任单位为勘测定界机构的,则要勘测定界项
银行卡套现属于非法经营罪。持卡人以非法占有为目的,不通过ATM或银行柜台等正规渠道提取现金,而是通过一些非法中介机构以虚假消费的名义,采用套现的方式恶意透支,取得现金应当追究刑事责任。 以涉案金额大小认定犯罪情节的严重程度,银行卡套现的判刑
员工打架被开除,是否需要支付经济补偿,需要看公司制度中是否对此有规定,如果有规定打架属于严重违纪,可以开除,则单位属于合法行为,不需要支付经济补偿金;如果没有规定,单位开除员工构成违法,应当支付经济补偿金。员工在公司打架,如果情况严重,可能
没有劳务资质不可以开劳务费。发票是指一切单位和个人在购销商品、提供或接受服务以及从事其他经营活动中,所开具和收取的业务凭证,是会计核算的原始依据,也是审计机关、税务机关执法检查的重要依据。对不具备合法经营资格的,用人单位的违法犯罪行为,依法
不开实体店可以办营业执照。具体流程如下: 1、使用自家住宅作为公司住所; 2、携带住宅房产证和身份证以及照片; 3、到工商局索要住宅改经营用房证明书空白版; 4、证明书填写后去社区盖章; 5、携带房产证等几项材料去工商局填写申请表格; 6、
解除劳动合同与开除的区别如下: 1、两者的运用主体不同:解除劳动合同的方式,用人单位可以运用,劳动者也可以运用,而开除只有用人单位才可能运用; 2、两者的适用对象不同:解除劳动合同的适用对象是用劳动合同建立劳动关系的双方当事人,而开除的适用
首先,离婚分为起诉离婚和协议离婚两种途径。第一种情况:如果夫妻双方都自愿离婚,并且能够针对离婚的相关问题协商一致的,可以协议离婚。协议离婚的,双方应当携带好离婚协议及个人证件、结婚证到住所地的民政部门办理离婚手续,离婚协议书即是男女双方均表
合同双方都违约的处理办法如下: 1、实际上双方均违约的情况并不必然发生双方的违约责任;如果一方的违约行为是基于不可抗力免责的,另一方的违约是不能免责的,在这种情况下,也仅有一方承担责任,因不可抗力违约的一方不应承担违约责任; 2、如双方的违