更新时间:2023.02.23
国企的子公司倒闭,如果因此与正式工终止劳动合同的,正式工可以请求获得经济补偿金。正式工在该公司每工作满一年,公司就需要向其支付一个月的工资作为补偿。
用人单位被依法宣告撤销、解散和破产以及由于其他原因宣布终止的,应当在资产清算时,按照本市上年度人均生育保险基金支付的生育保险待遇水平,预留已怀孕女职工的生育保险费,建议在遇到此种情况时向生育保险参保关系所在地的生育保险经办机构详细核实。
金融公司倒闭不退费的,消费者可以通过以下方式投诉: 1、向消费者协会投诉举报,请求调解。 2、向当地有关行政部门申诉,争取第一时间申请相关部门的介入。 3、调解未果的,可以直接到法院起诉,要求商家退还预付或剩余款项。商家申请破产的,消费者可
1、企业倒闭后厂房、物资等的处置是应由破产清算组委托具有国务院国有资产管理行政主管部门认证的资产评估机构进行评估,并由国有资产管理行政主管部门确认评估结果。 2、或者对破产财产拍卖,由清算组负责委托有
您当时给他钱的时候有没有写借条,借条的相对方是担保公司还是收钱的人?如果是个人的话,就是简单地民间借贷,您可以向他要求归还欠款。如果借条署名的相对方是担保公司的话,则可以向该公司提起诉讼要求清偿债务,
公司融资后倒闭,不能清偿到期债务,无力继续经营,由法院宣告停止营业,进行债权债务清理的状态。中国公司法规定,依法宣告破产的公司,由法院依照有关法律,组织股东、有关机关及有关专业人员成立清算组,对公司进
1、单位解散,是指由于行政决定,判决,发生单位章程规定或法律规定的事项,因而失去单位人格的行为。单位撤销,是指单位由于行政决定,法院判决而被撤销企业登记,注销营业的情形。单位破产,是指单位由于资不抵债
回答这个问题,首先需要明确法人的概念。在法律上,法人指的是具备法律人格的主体。公司就是法人的一种,属于企业法人。因此,从法律上讲,公司倒闭,不存在法人怎么处理的问题,因为公司就是法人。如果问题里的法人指的是法定代表人,公司因为资不抵债破产倒
公司破产倒闭作为员工是可以获得经济补偿金的。经济补偿金的标准是按照劳动者入职用人单位的工作年限来计算的。每工作满一年的时间,那么就支付一个月工资的标准。比如说在用人单位工作满三年,那么经济补偿金就是三个月的工资标准。如果公司不愿意支付经济补
公司倒闭破产,则意味着公司和员工的劳动关系终止,公司应该向员工支付经济补偿金。经济补偿金在企业破产时属于共益债务,优先于一般债务,破产企业只要有财产,就应当随时清偿破产费用和共益债务。补偿金应该按照以下标准: 1、计算的基数:按照员工离职前