工程可以终止合同吗

劳动者还在哺乳期间的，企业不得因此而终止劳动合同。企业违法终止劳动合同，劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，企业应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

工作单位和员工解除劳动关系，劳动合同终止，发放工资时间应该在合同结束时间由单位一次性结清。《劳动法》明确规定，延期支付离职员工工资的行为是违法的，不得克扣或无故拖欠劳动者的工资。但是实际操作中，工资何时清可以和劳动者协商具体的时间，如果单位

工伤可以解除或终止劳动合同。

买卖通常是不可以终止租赁协议的。比如，房屋所有权发生变动的，不影响租赁合同的效力，另外出租人出卖租赁房屋的，应当在出卖之前的合理期限内通知承租人，承租人享有以同等条件优先购买的权利。所以房屋出售以后还是需要履行租赁合同的。

依据我国合同的规定，合同到期是不是自动解除，要依据合同的条款而定，如果是约定到期解除的，合同是自到期时自动解除。民事法律行为可以附期限，但是根据其性质不得附期限的除外。附生效期限的民事法律行为，自期限届至时生效。附终止期限的民事法律行为，自

年终考核不合格，单位不可以解除劳动合同。 年终考核不合格是直接辞退是违法的行为，法律规定，即使公司因为考核不合格的理由辞退，那么事先需要经过调岗培训程序； 还需要事先告知，除此之外也不能仅仅因为一次年终考核不合格就作出决定，还需要看平时考核

如果已过期违约，可以起诉，虽没有约定延期的违约责任，但违约是事实，可以要求按当地同类型情况的计算方法计算。看来只能另找施工队来做，但换施工队时，一定要做好已完成分项工程的验收合格工作，这些只能在起诉后一起要求解决。另外可先到当地建设行政主管

工程没做完的，双方可通过协商终止合同。如出现下列情形，当事人可直接通知对方终止合同： 1、因不可抗力导致合同目的不能实现； 2、一方当事人在履行期限届满前明确表示或以行为表明不履行合同； 3、当事人一方迟延履行合同，经催告后在合理期限内仍不

包括以下条款：1.当事人的名称或者姓名和住所。2.标的。3.数量；4.质量等等。

股权质押合同可以终止。股权质押合同的出质人与质权人协商一致的、出质人提前履行债务的，可以提前终止股权质押合同。股权质押合同终止后，权利义务一并终止。

终止合同是否需要赔偿要看情况。如果一方有违约情形或者给他人造成损害的，需要赔偿，合同终止后并不影响合同中结算和清理条款的效力，可以按照合同中约定的违约责任进行赔偿。 《民法典》第五百五十八条规定，债权债务终止后，当事人应当遵循诚信等原则，根

当双方当事人约定的可以解除合同的事由或者法定的可以解除合同的事由出现的时候，一方当事人可以依照合同解除权解除合同。除此之外，在未经过双方当事人的共同合意的单方终止合同的行为，都是属于违约行为。根据《民法典》第五百七十七条的规定，当事人一方不

劳动合同可以提前终止，例如在合同期限届满之前，具有劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡、用人单位被依法宣告破产、被吊销营业执照等情形的，劳动合同就会终止。