更新时间:2022.11.30
侵权纠纷是可以约定仲裁的。我国法律规定,平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以仲裁。但是下列纠纷不能仲裁:婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷;依法应当由行政机关处理的行政争议。
如果工程合同的当事人在合同中约定了仲裁条款,当发生工程质量纠纷时,当事人可以按照仲裁条款申请仲裁。根据法律规定,当事人申请仲裁应当有仲裁协议和具体的仲裁请求、事实与理由且案件属于仲裁委员会受理范围。
可以。 1、如果合同中有仲裁条款,可以去约定的仲裁机构申请仲裁。合同中没有仲裁条款的,也可以签订仲裁协议,协商选择仲裁机构进行仲裁。 2、根据我国法律规定,平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以仲裁。
财产继承纠纷不能提交仲裁。继承纠纷可以由人民调解委员会进行调解,人民调解委员会调解达成协议后,当事人应当自觉遵守和履行协议。通过相互理解、相互迁就,就遗产分割的时间、方式、份额等进行协商,达成全体继承人都愿意接受的协议,然后按照协议分割遗产
承揽合同纠纷可以仲裁,根据现在最新的法律规定有纠纷的法律相关机构可以介入,事态严重的话可以对其合同进行仲裁,这样法律才会受到对其进行仲裁。仲裁协议独立存在,合同的变更、解除、终止或者无效,不影响仲裁协议的效力。要启动仲裁程序,首先必须要双方
侵权纠纷可以提起仲裁。根据法律规定,婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷以及依法应当由行政机关处理的行政争议不能仲裁之外,其余的争议都可以适用仲裁。因此侵权纠纷可以提起仲裁。但是前提是双方都同意。
侵权纠纷可以约定仲裁。我国法律规定,平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以仲裁。但下列纠纷不能仲裁: (一)婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷; (二)依法应当由行政机关处理的行政争议。
商标纠纷可以申请仲裁,但需要双方自愿达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。《中华人民共和国仲裁法》第二条:平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以仲裁。《中华人民共和国仲裁法》第三条
劳动合同纠纷可以仲裁,在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。
侵权纠纷可以提起仲裁。根据法律规定,婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷以及依法应当由行政机关处理的行政争议不能仲裁之外,其余的争议都可以适用仲裁。因此侵权纠纷可以提起仲裁。但是前提是双方都同意。