更新时间:2022.09.14
抚养费一个月的支付,对于有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 根据《民法典》第一千零八十五条规定,离婚后,子女由一方直接抚养的
抚养费一般按照父母月总收入的百分之二十至三十的比例给付。 如果当事人负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。
子女抚养费的数额,考虑以下三个方面:①子女的实际需要;②父母双方的负担能力;③当地的实际生活水平。根据收入状况分为: ①有固定收入的,抚养费数目一般可按其月总收入的20%-30%。负担两个以上子女抚育的,比例可适当提高,但一般不得超过月收入
抚养孩子的抚养费数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。
抚养费一个月的支付,对于有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 根据《民法典》第一千零八十五条规定,离婚后,子女由一方直接抚养的
养老保险退休后每月可以领多少视情况而定。根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素因人而异,具体如下: 1、月养老金=基础养老金+个人账户养老金,基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资
社保缴费计算: 1、养老保险:7000×8% 2、医疗保险:7000×2% 3、失业保险:7000×0.5% 4、基本公积金:9000×5% 5、汇缴补充住房公积金(非政策强制):7000×7%
养老保险退保需要按照不同的标准进行,正常退保的,按7.5%的年复利返还个人。在扣除管理服务费,按7.5%的复利计算利息的基础上,集体补助对个人的比例由地方根据实际情况确定。集体补助未返还个人的部分,计入基金。非正常退保,只退还被保险人缴纳的
一般是城镇低保户由国家负责缴纳城镇居民基本养老保险。目前法律规定,男不满60周岁、女不满50周岁的城镇个体工商户及其雇工、灵活就业人员和自由职业者可参加企业养老保险,从实际登记参保之日起开始缴纳养老保险费,不得向前补缴。到达法定退休年龄、缴
养老保险单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%;医疗保险单位缴费比例为10%,个人缴费比例为2%;工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%,个人不缴费;生育保险单位缴费比例为1%,个人不缴费;失业保险单位缴费比例为1%,个人缴费比例为0.5
医疗保险制度是覆盖全社会的一项社会保障制度。如果有工作的人公司会给职工缴纳社保,社保中包含了医保,对于医保不同的地方有不同的医疗保险政策。职工医保要交多少钱需要根据当地的缴费比例进行计算,没有全国统一的规定。