刑事和解后怎么办

依据我国相关法律的规定，通过诉讼解除合同的案件，当事人在事态紧急的情况下，可以申请财产保全，但需要当事人提供担保。

劳动争议仲裁调解之后,用人单位不执行可以向人民法院申请执行。劳动仲裁调解是劳动争议各方当事人，在劳动仲裁委员会的主持下，自愿就劳动争议事项进行的协商，其目的在于促成各方达成协议、解决劳动争议。调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书；调解书经双

1、解决协议达成后不履行的，可以申请公安机关对违法人进行行政处罚。 2、被侵害人可以向人民法院提起诉讼，要求对方履行协议内容。

110报警后，民警不处理可以向上级公安机关投诉，也可以向纪检、部门举报。严重时会负法律责任。

合同解除后，双方的权利义务关系终止，合同无效的自始没有法律效力。合同解除和合同无效是两个不同的概念。合同解除时满足一定条件，导致双方的权利义务解除；合同无效是合同的构成不具备法律的生效要件。根据2021年实施的《民法典》第五百五十七条的规定

正常是先调解后审判，调解时法院会通知你们双方，如果你拒绝调解，法院再进入审判流程。

解除劳动合同后，尚未就业或在本市灵活就业的，可在解除劳动合同后(或领取失业保险金期满)三个月内，到所在地社保分中心申请办理当年度居民医保参保手续，自缴费次日起享受当年度居民医保待遇，并可在下一年度申报缴费期内，继续办理居民医保参保缴费。

购房合同解除后贷款合同也应当解除。按揭贷款由开发商将购房贷款的本金及利息分别返还给银行。

如果合同未到期想解除劳动合同，用人单位可以和劳动者协商解除，如果未达成一致意见，可以请求法律诉讼强制解除，只不过劳动者要承担违约后的相应责任。如果劳动合同是在达到劳动合同期限的，用人单位和劳动者可以直接结束劳动关系。

1、公司财产能够清偿公司债务的，应当分别支付清算费用、职工工资和劳动保险费用，缴纳所欠税款，清偿公司债务。公司财产依照前款规定清偿后，剩余财产由有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配；2、清算组在清理公司

行政诉讼案件中，如果被告改变其所作的行政行为，原告同意的，双方可以达成和解，之后原告可以依法向法院申请撤诉，但是是否同意，则由人民法院裁定。

私下和解书应当包括以下内容： 1、双方当事人姓名； 2、协商约定好和解的事由； 3、相关的赔偿责任的承担以及其他的权利与义务； 4、该和解是平等自愿基础上达成的； 5、双方当事人签字盖章。

在患者和医院发生医疗纠纷后，患者可以与医疗机构就事故的赔偿问题进行和解。协商本身也是一种民事法律行为，只要不违法就受法律保护，协商达成的协议，与其他一切契约一样，具有合同法上的效力，因协议履行发生的争议相对于医疗纠纷具有独立性。合法的协商协