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罢免股东会法定代表人的条件有哪些?

更新时间:2022.06.13

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行动指南
决定罢免法定代表人的股东会议决议书生效的条件是各位股东的意思表示真实,对法定代表人的罢免决议不违反国家法律规定,不违反公司章程,各位股东均具有民事行为能力。同时满足这些条件的,罢免法定代表人的决议才具有法律效力
律师普法
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    2022.07.27 9,882
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    股东可以罢免侵犯公司权益的法定代表人。但应按公司章程规定和法律规定程序进行,不得随意罢免。 股东会有选举和更换公司法定代表人的职权,因此公司股东可以通过股东会,依职权罢免公司法定代表人。 变更公司法定代表人需由股东会召开会议作出决议,且应依

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专业问答
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    2023-05-05 15,340
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    具体方法如下:根据公司章程规定,企业至少有1/3的董事或者监事会成员召开股东大会,且三分之二的代表表决同意改变企业法定代理人,就可以变更公司法定代理人;根据《企业法定代表人登记管理规定》有限责任公司或

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    公司的股东可以罢免公司的法定代表人,但应按公司章程规定和法律规定程序进行,不得随意罢免。 公司的法定代表人是经企业登记机关核准登记,取得公司法定代表人资格的,因此股东若要罢免公司的法定代表人,应当符合

    2022-02-15 15,340
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    根据《公司法》及其他法律有关规定,法定代表人的权利,主要有以下几点内容: 1、法定代表人在我国的法律、法规以及公司章程中规定的职权范围内行使其职权,并履行其相关义务,其可以代表企业法人参加民事活动,同时对公司的生产运营及管理全面负责,并且接

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    股份有限公司的股东大会,由股份有限公司的全体股东组成。《中华人民共和国公司法》未明确规定,股东大会的具体人数要求。公司法只规定了,董事会和监事会的具体人数要求。根据《中华人民共和国公司法》的相关规定:股份有限公司的发起人为2-200人。至于

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    法定代表人与法人代表不是一回事,区别如下: 1、概念不同,法人代表一般是指根据法人的内部规定担任某一职务或由法定代表人指派代表法人对外依法行使民事权利和义务的人,不是一个独立的法律概念。而法定代表人是一个确定的法律概念,是指依照法律或法人组

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