劳动纠纷诉讼阶段有哪些？

行政诉讼的阶段有起诉、受理、审理以及判决。起诉时原告应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。人民法院在接到起诉状时对符合本法规定的起诉条件的，应当登记立案。

起诉阶段。在该阶段，原告要写起诉状，向有管辖权的法院递交。 2、受理阶段。在该阶段，法院要对起诉进行审查，对符合法律规定的起诉条件的案件决定受理，不符合起诉条件的，作出不予受理的裁定。 3、审理前的准备阶段。 4、开庭审理阶段。在这个阶段，

诉讼阶段和执行阶段的区别具体如下：1、范围不同，可以诉讼的案件范围大于仲裁案件的范围；2、效力不同，仲裁具有契约性、自治性；3、程序不同，仲裁是双方当事人在自愿得基础上订立的在纠纷发生时按照协议的约定向仲裁机构进行仲裁，诉讼是国家司法机关依

根据我国民事诉讼法的规定，通常可分为四个阶段： (1)起诉和受理。民事诉讼程序的开始阶段。包括原告起诉和人民法院受理两方面的诉讼行为的结合。 (2)审理前的准备。审判人员在受理案件之后、审理之前应作的准备工作。主要是弄清双方当事人的请求与答

行政诉讼的阶段有：起诉阶段。受理阶段。审理前的准备阶段。开庭审理阶段。判决阶段。执行阶段。判决后，当事人在法定的期限内不上诉的，判决生效，当事人可以向人民法院申请执行。

一、行政诉讼流程起诉阶段在该阶段，原告要写起诉状，向有管辖权的法院递交。要注意以下几点： 1、原告必须是认为具体行政行为侵犯其合法权益的公民、法人或其他组织； 2、要有明确的被告； 3、有具体的诉讼请求和明确的事实根据； 4、属于受诉法院的

1、起诉阶段。在该阶段，原告要写起诉状，向有管辖权的法院递交。 2、受理阶段。 在该阶段，法院要对起诉进行审查,对符合法律规定的起诉条件的案件决定受理，不符合起诉条件的，作出不予受理的裁定。 3、审理前的准备阶段。在该阶段，主要是各种诉讼文

一、起诉。原告向法院递交起诉书、副本及相关的证据；法院对原告提交的文件、材料进行审查，作出是否立案的决定，不受理的告诉不予受理的理由。 法院立案之日起五日内将原告的起诉书副本送达被告，并告知被告作出书面答辩。 二、调解。调解是人民法院审理离

1.起诉和受理。人民法院收到起诉状或者口头起诉后，进行审查认为符合起诉条件的，应当在7日内立案，并通知当事人;认为不符合起诉条件的，应当在7日内裁定不予受理;原告对裁定不服的，可以提起上诉。 2.审理前的准备。正式审理之前人民法院还要做—些

劳动纠纷诉讼权利包括：提起诉讼的权利；提起反诉的权利；委托诉讼代理人的权利；申请回避的权利；收集、提供证据的权利；参加法庭审理的权利。

劳动纠纷诉讼义务有： 必须依法行使诉讼权利； 必须遵守诉讼程序，服从法庭指挥； 尊重对方当事人和其他诉讼参与人的诉讼权利； 必须履行已经发生法律效力的判决、裁定和调解协议等。

诉讼可能经历以下阶段： 1、一审。法院适用普通程序审理的民事案件，应当在立案之日起六个月内审结。适用简易程序审理的，应当在立案之日起三个月内审结。 2、二审。人民法院审理对判决的上诉案件，应当在第二审立案之日起三个月内审结。 3、特别程序。

离婚诉讼要经过以下阶段： 1、起诉，当事人一方或者双方带上本人身份证、结婚证、起诉状等材料向有管辖权的法院申请立案； 2、调解，人民法院依法对双方进行调解； 3、调解成功，制作调解书； 4、调解无效，法庭对案件进行审理； 5、判决，判决准予