更新时间:2022.06.18
公司可以自己更换法人,但更换法定代表人后需要向公司登记机关申请变更登记,并提交下列文件: 1、法定代表人签署的变更登记申请书; 2、股东会议的变更决议文件; 3、国家工商管理总局要求的其他文件。 《中华人民共和国公司登记管理条例》第二十六条
公司法人代表能更换。公司更换法定代表人应当按照公司章程的规定进行,变更后应当在30日内申请变更登记。未经变更登记,公司不得擅自改变登记事项。办理变更登记后,由公司登记机关换发营业执照。
个人公司更换法人的流程如下: 1、准备变更的材料,如公司章程、身份证明、股东会决议等; 2、到工商局领取并填写变更登记申请表; 3、提交上述材料; 4、办理完毕后,根据通知领取营业执照。 法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民
公司法人变更员工没有补偿。只要用人单位继续履行义务,没有违法解除劳动合同就没有补偿。根据相关法律规定,补偿金额根据在本单位工作的年限决定,月工资标准不得超过平均月工资的三倍。
公司更换法人流程。如下:1、公司更换法人应当通过股东大会决议;2、经股东大会决议后,在30日内完成相关手续;3、向工商行政部门申请领取《公司变更申请表》;4、将表格填写后与相关材料一并提交给登记机构;如我法人身份信息材料等;5、工作人员当场
不可以的。为了避免恶意偷逃税,根据《税收征管法实施细则》第15条和第16条规定,工商行政管理部门要将税务注销清算作为对企业法人注销清算的必经前置程序,规定企业在申请注销法人工商登记前必须提供税务注销清算的相关文件,否则法人注销是不合法定程序
公司法人变更公章不需要更换。我国法律对此没有做强制性规定,一般情形下只要公司名称没有更换就不需要变更公章。但是公司变更法定代表人的,需要自决议作出之日起三十日之内申请变更登记。
企业法⼈发⽣变更,是需要到银⾏进⾏同步的信息变更的。法⼈变更流程: (1)在公司登记所在地的⼯商局⽹站进⾏公司法⼈变更预约。 (2)在公司登记所在地的⼯商局⽹站上下载相应的资料,并如实填写。 (3)带上材料到⼯商局取预约号,交材料。 (4)
公司变更劳动合同内容时不一定要赔偿员工。 公司与职工签订的劳动合同对双方具有法律约束力,任何一方均无权单方解除和变更。只有在双方协议一致的情况下可以变更,否则属于违法行为将承担不利后果。 如果公司与职工协商变更时,职工要求公司给予适当的赔偿
更换派遣公司如果是劳动者自愿选择的不需要赔偿。劳动者的劳动关系是与劳务派遣公司建立的,是受劳动法规保护的。在劳动合同到期后,在劳动关系终止后,如果劳务派遣公司不与你续签劳动合同,根据《劳动合同法》第四十六条的规定,劳务派遣公司是应当向你支付
公司法人代表只要经法定程序就能更换。公司变更法定代表人的,应当自变更决议或者决定作出之日起30日内申请变更登记。变更登记事项涉及《企业法人营业执照》载明事项的,公司登记机关应当换发营业执照。
公司召开股东大会或者董事会,只要符合法律规定的情形,即可做出更换公司法人的决定。不需要所有股东全部到场签字认可,只要公司股东会、股东大会、董事会召开会议做出变更法定代表人的决议,就可以向工商部门申请变更法定代表人。