2022工伤认定条件有哪些？

延期申请工伤认定的原因有： 1、受不可抗力影响； 2、职工因国家机关依法采取强制措施等人身自由受到限制，不能申请工伤认定的； 3、申请人正式提交工伤认定申请，但因社会保险机构未登记或材料丢失而超过申请期限的； 4、当事人申请劳动仲裁或者确认

工伤认定的程序有： 1、职工发生事故伤害后由所在单位提出工伤认定申请； 2、职工所在单位没有提出的，由工伤职工或者其近亲属、工会组织可以直接提出工伤认定申请； 3、省级社会保险行政部门对职工所提交的材料进行审核，并在60日内作出2是否是工伤

有下列情形的应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 4、

1、工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料和医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。 2、申请人缺少上述材料的，经办人员应当一次性告知申请人应当补齐的材料。

工伤认定的对象一般包括： (1)存在受到伤害或者患职业病的事实； (2)与用人单位存在劳动关系，包括事实劳动关系； (3)要有相关的医疗诊断证明或职业病诊断证明。

工伤认定的情形有： 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的预备或者收尾工作，受到事故伤害的； 3、患职业病的； 4、因工作原因受伤或者事故下落不明的； 5、上下班途中，因交通事故或者城

工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料和医疗诊断证明或职业病诊断证明书是申请工伤认定必须提交的资料。工伤认定申请表中要写明工伤事故发生的原因、时间、地点和员工的具体伤残情况。除此之外，还要带上受伤员工的身份证，若是他人代申请的，还

工伤认定需要的材料：提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 工伤认定申请表应当包括事故发生的

交通事故工伤认定的变化主要是扩大了对象范围，除现行规定的企业和有雇工的个体工商户以外，不参照公务员法管理的事业单位、社会团体，以及民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织也应当参加工伤保险。

不得认定为工伤的情况： 一、故意犯罪的； 二、醉酒或者吸毒的； 三、自残或者自杀的。

下列情形应当被认定为工伤：职工患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；在单位的工作时间内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；其他。

工伤认定的注意事项有：用人单位在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请；用人单位和劳动者需要有劳动关系；注意保留相关证据；提交工伤认定申请表、医疗诊断证明等材料。

个人申请工伤的注意事项：需要在单位未按规定申请的前提下去进行申报；需要在一年内及时申报；以及需要向用人单位所在地统筹地区的劳动保障行政部门申报等。