补缴养老保险问题

发生赡养纠纷，老人的维权方式：老人可通过与另一方进行协商处理相关纠纷。若当事人无法就赡养纠纷等事项协商一致的，可以申请有关组织调解，也可以直接提起民事诉讼解决。

办理城乡居民养老保险衔接手续需要注意的问题有由参保人员本人向待遇领取地社会保险经办机构提出申请；对符合规定条件的，在15个工作日内，向参保人员原城镇职工养老保险、城乡居民养老保险关系所在地社会保险经办机构发出联系函等。

社会保险分养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险和失业保险可以允许补缴，工伤保险和生育保险由公司缴纳。 养老保险缴纳年限满15年就可以退休领取养老金。个人缴纳本金越高，退休后个人账户结算金额越多；失业保险连续缴纳一年

文件中并未提及只有火化才能领取抚恤金。只要企业离退休人员所在企业或其家属能够按照规定提供真实有效的死亡证明，都可按照政策领取抚恤金，也不会因土葬原因而不予支付。

断交社保后，补交的方法有： 1.职工社保的补交： 职工社保断交后，只能由新就业单位进行补交，向新单位的人力资源部门提出补交申请后，填写申请表格后，支付断交费用即可。如果用户在社保断交期间未在新单位进行就业，那么也可选择社保代缴公司为自己进行

工伤保险由用人单位进行补缴，可前往当地的社保局进行办理。

用人单位未缴纳工伤保险费的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起加收滞纳金；逾期仍不缴纳的，处罚款。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。

社会保险费补缴：到新用人单位就业，办理社会保险关系转移后，用人单位和劳动者共同缴纳社会保险费；劳动者未到用人单位就业，可以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费，但只能缴纳基本医疗保险费和基本养老保险费。

失业保险可以补交，但是必须是由单位进行补交，个人不能补。失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。

企业为职工买社会养老保险标准是按照当地的社保局最新的社保基数按比例缴纳的。每个地方的政策不同，社保基数有所区别，建议咨询当地的社保局，或者拨打12333进行咨询。 1、缴费基数是缴费社会保险费的一个参数，根据参保人上一年度月均收入结合当地上

公司养老保险与个人养老保险区别：单位缴纳社保的缴费基数为职工上年度平均工资，个人缴纳社保的缴费基数固定为高、中、低三档，供个人选择；个人缴纳养老保险的所有费用均由本人承担，劳动者在用人单位就业的，用人单位缴纳的养老保险费占大头；其他。

1、保障对象不同。基本养老保险是保障城镇就业群体；城镇居民社会养老保险保障的是城镇非从业居民群体。 2、实施强度不同。基本养老保险是国家法律法规规定强制实施的，是雇主、用人单位包括劳动者个人都必须按照规定缴费基数和比例来缴费的；而城乡居民养

可有老人本人，或其他成年子女等直系亲属，到所在地法院提出诉讼维权，可以申请先于执行，不需要等到庭审结束