家庭暴力找哪个部门管

根据我国相关法律规定，对于房屋安全鉴定要找当地的建筑工程质量监督部门，需要该部门进行房屋安全鉴定。

公司拖欠工资的找当地劳动行政部门一般能解决。除此之外，劳动者还可以到当地劳动争议仲裁委申请仲裁，要求支付工资；如仲裁仍未解决，可以向法院申请支付令或者直接去法院提起诉讼，追讨自己的工资报酬。

建议及时收集证据,及时报警挽回损失。对方的行为可能涉嫌欺诈。电话诈骗的,应当向公安机关报案,公安机关应当受理。举报警方诈骗,还可以登录公安部“网络违法犯罪网站”登记,如实填写相关信息进行举报。如果举报属实,涉嫌诈骗,公安机关将及时立案侦查。

第一，房屋租赁合同，双方因租赁房屋发生纠纷的，我们一般建议双方就争议内容进行协商，签订和解协议，可以寻求房屋所在地的居委会、村委会在场作为见证人。 第二，若租赁合同纠纷协商不成的，可以申请房屋所在地的居委会、村委会、派出所、房管所对争议内容

退费问题可以去工商管理局或者消费者协会去投诉。消费者协会将组织商家和消费者进行协商解决。如果商家和消费者之间的协商不好，消费者协会向工商行政管理局报告。 如果双方在签订合同时有约定就争议进行仲裁的，当事人可以将争议提交仲裁机构调解并作出判断

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用

对于汽车租赁纠纷的解决，属于合同纠纷，如果合同中明确约定了纠纷的解决程序和机构，就根据合同的约定解决。然后合同没有约定或者没有签订书面合同的，可以直接向人民法院提起民事诉讼，让法院调解或者是判决该纠纷。

农村违建房归县级以上人民政府土地行政主管部门、乡、镇人民政府管理。当事人在无土地规划、准建手续的情况下，在农村土地上建造房屋，违反了相关法律规定，县级以上人民政府土地行政主管部门可以实施的行政处罚。

首先找当地的劳动部门进行申诉。在维权的过程中最好提供与单位之间的劳动关系的凭据，比如工资单、考勤表、工作文件等等。在确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为可以与老板进行协商，要求单位补发工资。如果协商不成，可带好相关资料到劳动局进行投诉

可以去劳动行政部门投诉。用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

可以找公安机关调解处理。 民事纠纷处理： 具体的处理方式有四种：协议、调解、仲裁以及诉讼，当事人可以根据实际的情况作出选择。 1、协商。双方依靠自身力量，相互妥协和让步，解决纠纷，应以书面方式记载协商内容。 2、调解。 （1）由第三方介入促

1、可以向当地房地产管理局物业管理处进行投诉，这个部门是物业行业主管部门。 2、投诉前做好相应工作。尽量以书面方式提交； 3、提交前看看您与物业公司签署的物业管理协议中，物业公司未尽到职责的地方是哪些，证据要充分完整。

可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。