更新时间:2022.05.27
工伤赔偿的计算方式,根据《工伤保险条例》职工因工死亡的,其近亲属应当按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补贴、支持亲属抚恤金和一次性死亡补贴:丧葬补贴:上一年度职工月平均工资由上个月统筹。支持亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例,发给因工死
工伤赔偿包括的内容: 一、医疗费; 二、住院伙食补助费、交通、食宿费; 三、辅助器具费用; 四、停工留薪期工资; 五、停工留薪期护理费; 六、一次性伤残补助金。
工伤十级赔偿的内容,双方当事人可以通过协商进行确定。当事人可以享受七个月本人工资的一次性伤残补助金。如果解除劳动关系的,还有一次性工伤伤残补助金和一次性工伤医疗补助金。 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上
工伤赔偿包括以下内容: 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用; 2、住院伙食补助费; 3、统筹地区以外就医的交通食宿费; 4、伤残辅助器具安装配置所需费用; 5、生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; 6、一次性伤残补贴和一至四
工伤九级赔偿标准:一次性伤残补助金为9个月的本人工资;一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;停工留薪期内原工资福利待遇不变;其他。
1、十级伤残工伤的赔偿标准:医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、停工留薪期间护理费用、一次性伤残补助金,其中十级伤残的补助金按规定为七个月的本人工资。 2、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。其中一次
工伤误工费赔偿标准的相关内容有: 1.误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定; 2.受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算; 3.受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算。
工伤误工费赔偿标准内容有: 1、由单位按受伤前的月工资标准支付,一般不超过12个月,伤情严重或情况特殊,经劳动鉴定委员会确认后,最长期间不超过24个月; 2、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工
工伤赔偿包含以下内容: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤
工伤赔偿项目:到统筹地区以外就医的交通食宿费;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;治疗工伤的医疗费用和康复费用;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;其他
如果是十级工伤,一般可以得到的赔偿项目包括以下这些:1、一次性伤残补助金;2、本人停工留薪期间的工资(一般不超过12个月);3、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;4、残疾赔偿金;5、医疗费:采取实报实销的方式;6、住院伙食费、交通
企业内部融资的形式有: 第一,企业变卖融资。 企业变卖融资,是指将企业的某一部门或部分资产清算变卖以筹集所需资金的方法。其主要特点是: (1)资产变卖融资的过程是企业资源再分配的过程,也就是企业经营结构和资金配置向高效益方向转换的过程。 (