更新时间:2022.03.12
如果因拆迁导致劳动合同无法履行,用人单位非过失性辞退劳动者的,应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年要支付给劳动者一个月的工资。
1、未支付价款或报酬的,对方可要求其支付价款或者报酬; 2、迟延支付价款或报酬的,应当支付该价款或者报酬的逾期利息; 3、不履行非金钱债务或者履行不符合约定的,对方可以要求履行,但有下列情况之一的除外: (1)法律上或者事实上不能履行: (
用人单位不履行劳动合同,例如不按约定向劳动者及时支付工资的,可由劳动行政部门责令其支付;逾期不支付的,则按应付工资的零点五倍到一倍的标准来加付赔偿金给劳动者等。
可以解除合同,并要求对方承担违约责任。售房合同经过双方平等协商,合意之后订立,买方不履行付款义务,根据民法典规定,当事人的违约行为致使不能实现合同目的,另一方当事人可以解除合同。并且因买方造成损失的,卖方可以要求买方赔偿损失或采取其他补救措
卖方不履行买卖合同的处理办法是: 1、买方可按照合同中约定的违约责任条款,要求卖方承担违约责任; 2、合同中未约定的,买方可请求卖方承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 根据2021年实施的《民法典》第五百七十七条规定,当事人
买卖合同一方不履行的,应当承担继续履行、采取补救措施或赔偿损失等违约责任。如果违约方不承担责任的,守约方可以向人民法院提起诉讼,请求人民法院判决解除买卖合同,并判决违约方按照约定承担违约责任。
1、要求继续履行。依据相关法律规定,当事人一方不履行合同义务,或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 2、解除合同,适用定金罚则或要求对方支付违约金。赔偿损失,在另外一些情况下,违约一方应当承担
甲方不履行合同维权方式分别有:有约定的按约定;没有约定的,协议优先;协商不成的可以申请调解;调解不成的可以向法院起诉;当事人有签订仲裁协议或仲裁条款的,可以申请仲裁机构进行仲裁。行为人也可以不申请调解,直接诉讼或仲裁。法律其他规定等。
甲方不按合同履行属于违约行为,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 如果双方约定了违约金的,守约乙方可以要求甲方支付违约金。 如果甲方不支付违约金的,乙方可以去法院提起民事诉讼,法院判决后对方不执行的,还可以申请强制执行。
一方不能履行合同解除合同需要当事人在法律规定的期限内进行催告、通知对方当事人进行解约,合同自通知到达时依法解除,需要办理批准、登记手续的应当按照规定办理相关手续。
卖方不履行合同,违约赔偿的金额有约定的按照约定支付违约金,没有约定的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可获得的利益。 根据《民法典》第五百八十五条第一款规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向另一方支付一定数额
应以合同中约定的违约金条款为依据。如果没有约定违约金,则按照实际造成的损失进行赔偿,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。