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劳动纠纷谁处理好

更新时间:2022.10.20

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行动指南
根据我国《劳动争议调解仲裁法》第十条规定:发生劳动争议,当事人可以到下列调解组织申请调解: (一)企业劳动争议调解委员会; (二)依法设立的基层人民调解组织; (三)在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。
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  • 买房合同纠纷找谁处理好
    买房合同纠纷找谁处理好

    房屋买卖合同纠纷找房地产管理部门、消费者协会或其他组织部门处理。当事人应按平等互利、协商一致的原则加以协商解决,或向相关部门请求帮助进行调解;协商不成时,应当根据买卖合同约定或者当事人之间的协议,由指定机构进行仲裁;仍未解决的,可向人民法院

    2021.03.14 123
  • 劳动纠纷人事处理如何做好办案
    劳动纠纷人事处理如何做好办案

    公司劳动纠纷人事可与先行员工协商处理,协商无法解决的可以向调解组织申请调解,或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的可以向人民法院提起诉讼。

    2020.09.21 101
  • 劳动纠纷调解需要找谁处理
    劳动纠纷调解需要找谁处理

    企业劳动争议调解委员会,依法设立的基层人民调解组织,在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生,

    2020.10.22 193
专业问答
  • 揭阳律师处理劳动纠纷哪里好

    (一)不涉及财产关系的:2000元-30000元/件。 上下浮动幅度:20% 但收费额不足2000元的按2000元收取。 (二)涉及财产关系的,按争议标的额的以下费率实行分段累计收费: 标的额费率 1

    2023-01-15 15,340
  • 处理劳动纠纷最好的办法是什么

    根据《中华人民共和国劳动法》处理时劳动纠纷最好的办法是经劳动争议仲裁委员会仲裁是提起诉讼的必经程序。劳动争议仲裁委员会逾期不作出仲裁裁决或者作出不予受理的决定,当事人不服向人民法院提起行政诉讼的,人民

    2022-08-09 15,340
  • 处理劳动纠纷日常纠纷

    1、劳动纠纷属于劳动监察的范围,当事人填写《投诉登记表》。属于劳动仲裁范围的,当事人填写《劳动争议仲裁申请书》。 2、审查后符合立案条件的,劳动监察根据当事人双方提供的证据材料及询问情况,进行调查取证

    2023-09-06 15,340
  • 公司合同纠纷找谁处理最好?

    公司与劳动者发生纠纷的,用人单位与劳动者可以协商或者向调解机构申请调解。劳动报酬纠纷可以向当地劳动行政部门报告,由劳动行政部门责令限期改正,并向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

    2021-11-05 15,340
法律短视频
  • 什么是劳动纠纷 01:01
    什么是劳动纠纷

    根据劳动合同法的相关规定,劳动纠纷一般也可以被称为叫“劳动争议”,劳动纠纷是日常中属于较为常见的一种纠纷;指的是劳动关系的中的劳动者和用人单位,在执行劳动法律和相关法规或履行劳动合同过程中,针对劳动权利和劳动义务关系所产生的一系列相关的争议

    1,191 2022.04.15
  • 劳务合同纠纷最有效的处理 01:20
    劳务合同纠纷最有效的处理

    劳务合同纠纷最有效的处理方式,一般有以下的四种,具体如下: 1、协商。合同当事人在友好的基础上,通过相互协商解决纠纷; 2、调解。合同当事人如果不能协商一致,可以要求有关机构调解如,一方或双方是国有企业的,可以要求上级机关进行调解。上级机关

    2,588 2022.04.17
  • 劳务合同纠纷劳动仲裁吗 01:11
    劳务合同纠纷劳动仲裁吗

    根据《中华人民共和国劳动法》第77条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。即劳务合同纠纷中的当事人可以通过调解、劳动仲裁,以及提起诉讼的方式解决。 但是,在前述解决方式中存在适用顺序。根

    1,736 2022.04.17
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