网络诈骗公司合法吗？员工不知情怎么处理？

误入诈骗公司，如果工作已经达到一定年限，而且本人意识到公司在实施诈骗行为，职工应当在警方采取强制措施之前，及时投案自首，举报公司的违法犯罪行为，争取立功表现；如果本人只是刚入职的，应当立即辞职，同时向公安机关提供公司违法犯罪的线索。根据我国

犯罪嫌疑人、被告人通过互联网发布造谣言论的，根据情节轻重不同，需要接受处罚不同。如果行为人情节较轻，不构成犯罪的，需要接受行政处罚：行为人可能会被处以5日以上、10日以下的拘留，同时可能会被处以500元以下的罚款。如果行为人在不构成犯罪的前

团伙利用信息网络诈骗是共同犯罪行为，要以诈骗罪和非法利用信息网络罪，对团伙各成员追究刑事责任，具体量刑需要根据具体犯罪情节和诈骗金额决定。利用信息网络诈骗公私财物达到三千元的，即达到诈骗罪的立案标准，应当以刑事案件处理。 诈骗数额较大的，处

公司裁员不发工资的，劳动者可以请求劳动行政部门，责令用人单位限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。具体来说，劳动报酬低于当地最低工标准的，应当支付其差额部分；恶意拖欠工资，逾期不支付劳动报酬的，用人单位应按应付金，即所有的应付金额，包括被罚

根据最高人民法院、最高人民检察院、公安部于2016年12月联合发布的《关于办理电信网络诈骗等刑事案件适用法律若干问题的意见》，实施网络诈骗行为的，诈骗财物金额达到3000元，即符合诈骗公私财物数额较大的标准，公安机关应当予以立案。 如果在网

根据法律的相关规定，一般被网络诈骗的金额达到2千元至5千元的范围，就可以达到诈骗罪的立案标准，但是因为各个省或地区的地方经济发展状况是不相同的，因此可能导致会有所不同；如果诈骗的金额较小，没有达到2千元的话，是无法构成诈骗罪的，但它是属于违

钱是否能够追回，要看具体情况。发现诈骗事实或者诈骗嫌疑人的，应当及时拨打110或者到公安机关报案，由公安机关立案侦查，追究行为人法律责任。如果事发后及时报警，被追回的可能性还是比较大。能否追回被骗的钱，关键在于“钱是否存在”。犯罪嫌疑人被抓

公职人员违法，需要根据违规的严重程度进行处理。情节轻微，不涉嫌犯罪或者行政处罚的，只给予政务处分，在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。受撤职处分的，需要按照规定降低级别。情节严重，有违法暴

如果夫妻感情确已破裂，且没有和好可能的，双方均有权提出离婚。在我国，离婚分为起诉离婚和协议离婚两种方式。如果夫妻双方均自愿离婚，且能就夫妻共同财产的分割、夫妻共同债务的承担和子女的抚养权归属等问题达成合意的，可以协议离婚，并订立离婚协议书。

注册公司诈骗的个人，应该以诈骗罪对个人进行定罪量刑，具体刑期的判处需要根据诈骗的金额以及犯罪情节等具体确定。首先，虽然注册了公司进行诈骗，一般情况下，应当被认定为单位犯罪。但是根据司法解释的规定，个人为进行违法犯罪活动而设立的公司、企业、事

如果劳动者并无任何过错或过失，用人单位就单方解除劳动合同，属于《劳动合同法》规定的违法解除劳动合同；劳动者可以主张继续履行劳动合同，也可以不继续履行而要求赔偿金。赔偿金是经济补偿金的两倍。经济补偿金的计算标准则是按照劳动者在该单位的工作年限

公司拖欠工资，处理方式如下： 1、去劳动监察投诉，通常是向单位所在区的劳动监察大队投诉举报。用人单位不得克扣劳动者工资，公司拖欠工资属违法行为； 2、申请劳动仲裁，公司不按时支付员工工资的员工可以随时解除劳动合同，并有权要求公司支付员工拖欠

在工地上受了工伤公司不处理，员工维权程序如下： 1、根据鉴定的标准计算出赔偿数额。如果单位为职工投了工伤保险，就直接由国家工商保险机构依据标准发放工伤保险待遇。如果单位没有为职工投工伤保险，那么就根据国家规定的有关标准与用人单位协商赔偿的相