工伤索赔有哪些

工程索赔分类有： 1、因材料质量问题或材料供应不及时引起的索赔； 2、由于人为原因，引起施工临时中断和工效降低导致人工费、材料费、设备费增加而提出的索赔； 3、不利的自然条件与人为障碍导致费用损失加大或工期延误引起的索赔。

计算工伤赔偿的方法是医疗费赔偿金额等于诊疗金额加药品金额加住院服务费金额；交通食宿费赔偿金额等于交通费加住宿费加伙食费；辅助器具费赔偿金额等于普通适用器具的合理费用乘器具数量等。而索赔途径包括与单位协商、向社保经办机构申请赔偿等。

提出工伤认定申请应当提交下列材料： (一)工伤认定申请表; (二)用人单位与劳动者存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因

工伤索赔需要以下手续：1、工伤认定，在发生工伤之后，要向劳动部门申请进行工伤认定，如果单位不申请的，个人可以自己申请；2、伤残鉴定，等伤势平稳后，申请进行伤残鉴定，鉴定机构出具鉴定报告；3、要求赔偿，准备好工伤认定决定书、医院的病例、伤残鉴

工伤索赔要准备的资料有： (1)受伤者身份证； (2)门诊病历本； (3)医院住院病历，包括住院病历首页，入院记录，体格检查表，专科检查表，辅助检查表，手术记录单，出院记录，检查报告单。病历需到住院医院医务科或档案室、病案室复印并盖公章；

职工出工伤死亡的索赔流程：取得社保行政部门或者劳动保障行政部门作出的工伤鉴定报告；申请劳动能力鉴定；有工伤保险的，其近亲属可从死亡职工的工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，无保险的则向单位索赔。

工伤索赔停工留薪时工资福利有：职工因工作受到事故伤害或者患有职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，原工资福利待遇在停工留薪期间不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过十二个月。伤势严重或者情况特殊的，经设区市劳动能力鉴定委员会确认，可以适

可以进行工程索赔的范围是： 1、不利的自然条件与人为障碍导致费用损失加大或工期延误引起的索赔； 2、业主材料质量问题或材料供应不及时引起的索赔； 3、由于业主和工程师方面的原因，引起施工临时中断和工效降低导致人工费、材料费、设备费增加而提出

工程索赔费用： 1、法定的人工费增长以及非施工单位责任工程延误导致的人员窝工费和工资上涨费； 2、由于非施工单位责任工程延误导致的材料价格上涨和材料超期储存费用； 3、分包人的索赔费等。

进行施工索赔的证据有：双方的工商登记资料；招标文件、施工合同文本及附件、补充协议；双方往来的信件及各种会议、会谈纪要；施工进度计划和实际施工进度记录；气象资料、工程检查验收报告和各种技术鉴定报告等。

工程索赔方式一般包括：受害人一般有三方可以索赔，分别是工程质量索赔、工程进度索赔和工程保修款。其中，承包人、实际施工人员是共同被告，共同承担质量方面的连带责任。

工伤索赔需要进行这些程序： 1、进行工伤的认定； 2、工伤认定后，再做劳动能力鉴定，通过劳动能力鉴定确定伤残等级，出具伤残等级书； 3、办理了工伤保险的，拿着出具的伤残等级书去社会保险部门申请；没有办理工伤保险，向用人单位协商赔偿，协商不成

工伤索赔要准备的资料有： (1)受伤者身份证; (2)门诊病历本; (3)医院住院病历，包括住院病历首页，入院记录，体格检查表，专科检查表，辅助检查表，手术记录单，出院记录，检查报告单。病历需到住院医院医务科或档案室、病案室复印并盖公章;