如果协议方违反协议怎么办？

如果对方不签离婚协议，可以提起离婚诉讼。

违反协议书的属于违约，需要承担违约责任。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

反保密协议的法律后果如下： 1、民事责任公司可以要求员工赔偿因违约或侵权给公司造成的损失。 2、行政责任工商行政管理机关有权依法责令停止违法行为，并可以根据情节处以罚款。 3、刑事责任对于违反保密协议造成严重后果的当事人，我国《刑法》规定了

协议离婚后，一方反悔不按离婚协议履行应尽义务的，或在子女抚养、财产问题上发生纠纷的，当事人可以向人民法院提起民事诉讼。 在诉讼请求得到人民法院的支持后，一方仍不履行生效司法文书确定的义务时，当事人可以申请人民法院强制执行。 1、对财产分割反

当事人可以通过诉讼方式解决另一方违反离婚协议的问题。根据相关法律规定，当事人依法订立的离婚协议，对且仅对协议双方具有法律拘束力。双方解除婚姻关系后，当事人因履行上述协议发生纠纷提起诉讼的，人民法院应当受理。

违反子女抚养费协议，可以向人民法院起诉，胜诉后申请强制执行。我国法律规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。

违反租赁协议，双方可以先行协商解决；协商不成的，可以到住房和城乡建设委员会或所在地人民政府房地产管理部门投诉；或者按照房屋租赁合同约定提请民事诉讼或者申请仲裁解决。

违反与用人单位签订的保密协议的后果有：1、情节较轻的，职工需要承担民事赔偿责任，违反保密协议属于违约行为，应当按照合同的约定向用人单位赔偿违约金。2、违反保密协议的行为触犯反不正当竞争法的，需要承担行政责任，要被罚款。3、如果违反保密协议的

劳动者违反竞业限制协议，应当按照约定向用人单位支付违约金，违反竞业限制行为情节严重的，可能构成刑事犯罪，依法需要追究刑事责任。用人单位违反竞业限制协议，不支付经济补偿金的，则劳动者可以提起劳动仲裁，要求用人单位支付经济补偿金。

根据我国相关的法律规定，如果当事人违反了竞业限制的协议，可能会面临刑事后果或者民事后果。民事后果是按照竞业禁止协议约定的标准，按有关规定向用人单位支付违约金，并且用人单位还可以继续要求当事人履行合同中规定义务。其刑事后果是，如果劳动者涉嫌窃

协议离婚当一方当事人反悔的情况下，如果影响双方无法办理登记离婚手续的，主张离婚的一方应当向法院起诉离婚。法院依法受理后，应组织双方进行调解，调解无效，确认感情破裂的，应准予离婚。

劳动者违反竞业限制的约定，按照竞业协议规定向用人单位支付违约金，同时继续履行竞业限制义务。造成用人单位损失的承担赔偿责任。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。

员工违反竞业协议的后果是应按照竞业协议约定的标准向用人单位支付违约金；同时用人单位可以要求劳动者按照约定继续履行竞业限制义务。涉嫌窃取单位商业秘密的还可能会被追究刑事责任。