更新时间:2022.01.17
有用人单位的,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
现在养老保险单位缴费比例为16%。从2019年5月1日起,各地要将城镇职工基本养老保险单位缴费比例从原规定的20%降至16%,4月26日召开的国务院常务会议,就落实降低社保费率进行部署,明确了具体配套措施。
养老保险的缴费标准: 1、缴费档次,五个养老保险费标准,60%档次5932.8元每年,80%档次7910.4元每年,100%档次9888.12元每年,110%档次10876.92每年,120%档次11865.72每年,大家一定要注意,这个缴
五险3850的基数个人承担多少视具体情况而定,具体情况如下: 1、住房公积金,具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的; 2、五险方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是,养老保险单位承担20%,个人承担
不在用人单位的从业人员养老保险是个人缴纳,个人可以作为灵活就业人员参保,个人带齐本人的身份证、免冠一寸照片、社保参保申请书到当地的社会保险经办机构申请办理社会保险登记,个人参保只能参加养老保险和医保。
1、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,自己缴纳8%; 2、医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 3、失业保险:单位每个月为你缴纳2%,自己缴纳1%; 4、工伤保险:单位每个月为你
根据相关法律规定,养老保险的费用缴纳个人按照国家规定的本人工资的8%的比例来承担,记入个人账户;公司按照国家规定的本单位职工工资总额的10%的比例来承担,记入基本养老保险统筹基金。
企业缴纳基本养老保险费(以下简称企业缴费)的比例,一般不得超过企业工资总额的20%(包括划入个人帐户的部分),具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重,确需超过企业工资总额20%的,
1、养老保险缴费比例:单位缴纳21%(全部划入统筹基金),职工个人缴纳8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险缴费比例:单位缴纳9%,职工个人缴纳2%+3元。 3、失业保险缴费比例:单位缴纳2%,职工个人缴纳1%。 4、工伤保险缴费比例:单
用人单位应当按照缴纳基本养老保险费的比例标准是: 1、单位20%全部划入统筹基金,个人8%全部划入个人帐户。养老金等于基础养老金加个人账户养老金; 2、个人账户养老金等于个人账户储存额除以计发月数计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确
1、职工个人缴费比例:职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳,职工缴费比例为本人工资收入的2%。 2、用人单位缴费比例:用人单位缴费比例为在职职工工资总额的7.5%,随着经济发展,用人单位和职工缴费比例可作相应调整。 3、医疗保险个人缴费
一、养老保险多少钱 养老保险包含了职工养老保险、灵活就业人员养老保险、城乡居民养老保险等情况,每一种的缴费金额的确定方式并不一样。虽说明确了同一年,但是各地的缴费基数上下限受制于当地政策或者当地上一年度社平工资,上下限范围也是不一样的。 综