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临时工算工龄吗?

更新时间:2022.10.04

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1、对按照有关规定招用的临时工,转为企业劳动合同制工人的,其最后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为劳动合同制工人后的工作时间可合并计算为连续工龄。 2、在当地实行养老保险社会统筹前的临时工期间的连续工龄,可视同缴费年限。
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  • 1988年临时工算工龄吗
    1988年临时工算工龄吗

    临时工转为正式员工,其临时工龄可累计算为连续工龄。

    2020.03.25 551
  • 正式工之前的临时工算工龄吗
    正式工之前的临时工算工龄吗

    临时工期间是算在工龄内的。临时工最后一次在本单位当临时工的连续工作的时间,可以与被录用为长期工以后的工作时间合并计算为连续工龄。

    2020.11.13 852
  • 临时工未签合同合同未确定工龄算工龄吗?
    临时工未签合同合同未确定工龄算工龄吗?

    临时工没签合同,能算工龄。根据相关法律规定,临时工、试用人员转为正式工人职员时,其本企业工龄,应自入该企业工作之日算起,而不是从转正之日起算。

    2020.08.06 194
专业问答
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    临时工和正式工都是劳动者,不管是否签订合同,均与该单位存在劳动关系,临时工期间的工作时间当然算工龄。 根椐有关国家政策:2002年9月25日劳动保障部通过《关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函》(劳社

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    2022-07-21 15,340
  • 2018有临时工工龄工资吗?

    1.根据国家相关规定:国家机关、人民团体、民主党派机关和国营企业、事业单位使用的计划内临时工,其最后一次在本单位当临时工的时间,可以与被录用、招工(含顶替)、招干后的工作时间合并计算为工作年限。 2.

    2023-05-13 15,340
法律短视频
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    补办临时工工龄手续,具体如下:补临时工龄应当需要原来的用工单位出具的用工证明,或者有其他证据能够证明,劳动者在原来的用人单位作为临时工的证据即可。具体所需的材料,还应当咨询当地的劳动部门等有关的行政机关。机关、团体、企业、事业单位、民办非企

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