更新时间:2022.08.30
最新的工伤赔偿标准如下: (1)一级伤残赔付标准为二十七个月的本人工资; (2)二级伤残赔付标准为二十五个月的本人工资; (3)三级伤残赔付标准为二十三个月的本人工资; (4)四级伤残赔付标准为二十一个月的本人工资。 工伤鉴定程序有哪些 1
被打伤了赔偿标准: 1、侵害他人造成人身伤害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等。是治疗康复费用的合理费用,是因误工减少的收入; 2、造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔
脸部毁容的赔偿标准为:导致他人面部毁容的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。根据《人体损伤致残程度分级》对面部伤情是否构成伤残以及构成几级伤残进行鉴定,具体的赔偿数额也
误工费的赔偿标准:有固定收入的:误工费=误工收入(天/月/年)*误工时间;无固定收入的:误工费=误工时间(天)*最近三年的平均收入水平(天/元);不能举证证明其最近三年的平均收入状况的:误工费=误工时间(天)*相同、相近行业的上一年职工平均
1、一次性伤残补助金=本人工资X16个月; 2、一次性工伤医疗补助金,六级伤残为16个月的本人工资; 3、一次性伤残就业补助金:五级伤残为16个月的本人工资; 4、其他费用根据实际确定。 需要注意,六级伤残职工保留与用人单位劳动关系的,适当
轻伤一级赔偿标准:农业标准赔偿总额约为3-5万元,非农业标准赔偿总额约为6-10万元,但这只是估计金额。就像医生看病一样,不同的病人有不同的病情,每个指标的不同直接导致不同的诊断结论和治疗方案。因此,具体到你,赔偿金额必须根据具体情况计算。
二级工伤赔偿标准如下:根据《工伤保险条例》的规定,职工因工致残被认定为二级残疾的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工
眼睛工伤赔偿标准是治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费
职工在工地上死亡的,赔偿丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%
劳动者因单位拖欠工资解除劳动合同的,有权向单位主张经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 用人单位有下列情形
房屋裂缝赔偿没有统一的标准,赔偿的数额为受害人所收到的财产损失。法律规定财产损失的计算方式一般有两种:按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算。双方可以协商进行财产赔偿。
工伤残等级1-10赔偿标准如下; (1)一级伤残的为27个月本人工资; (2)二级伤残的为25个月本人工资; (3)三级伤残的为23个月本人工资; (4)四级伤残的为21个月本人工资; (5)五级伤残的为18个月本人工资; (6)六级伤残的
工伤八级伤残赔偿,需要根据具体治疗的费用和工资等情况来进行确定。主要赔偿项目:医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。由工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,八级伤残为11个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工