更新时间:2022.03.25
无效劳动合同情形: 1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; 2、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者的权利的; 3、违反法律、行政法规强制性规定的。 无效劳动合同会产生的后果: 1、劳动合
1.劳动关系归于消灭;2.劳动者已付出劳动的,用人单位应支付报酬;3.有过错的一方承担赔偿责任;4.用人单位为劳动者提供合同被确认无效以前的各项福利待遇。
(1)劳动关系归于消灭; (2)劳动者已付出劳动的,用人单位应支付报酬; (3)有过错的一方承担赔偿责任; (4)用人单位为劳动者提供合同被确认无效以前的各项福利待遇。
劳动合同无效的后果有以下这些:1.支付劳动者工资《劳动合同法》第28条规定,劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。2.赔偿劳动者损失《劳动合
(1)劳动关系归于消灭; (2)劳动者已付出劳动的,用人单位应支付报酬; (3)有过错的一方承担赔偿责任; (4)用人单位为劳动者提供合同被确认无效以前的各项福利待遇。
无效劳动合同情形: 1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; 2、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者的权利的; 3、违反法律、行政法规强制性规定的。 无效劳动合同会产生的后果: 1、劳动合
房屋买卖合同无效会产生以下后果: 1、卖方返还房价,买方返还房屋,涉及买方装修增值部分出售的房屋可适当补偿; 2、有过错的一方应当赔偿对方所遭受的损失。双方都有过错的,应当承担相应的责任; 3、在商品房销售过程中,如果开发商的恶意行为导致合
劳动合同无效的后果: 1、劳动者或者用人单位可以解除劳动合同; 2、劳动者已经付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。 根据《劳动合同法》第二十六条规定,下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违
无效劳动合同的法律后果如下: (1)劳动关系归于消灭。 (2)劳动者已付出劳动的,用人单位应支付报酬。 (3)有过错的一方承担赔偿责任。 (4)用人单位为劳动者提供合同被确认无效以前的各项福利待遇。
无效劳动合同是指所订立的劳动合同不符合法定条件,不能发生当事人预期的法律后果的劳动合同。 下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; (二)用人单位免除自己的法
保证合同无效的法律后果,因以下两种情况的不同而有所差异: (1)主合同无效而导致担保合同无效,担保人无过错的,担保人不承担民事责任;担保人有过错的,担保人承担民事责任的部分,不应超过债务人不能清偿部分的1/3。 (2)主合同有效而担保合同无
无效劳动合同的法律后果:给对方造成损害的,有过错的一方应当承担赔偿责任;劳动者已付出劳动的,用人单位应支付报酬;劳动关系归于消灭;用人单位为劳动者提供合同被确认无效以前的各项福利待遇;其他。
劳动合同无效的法律后果:劳动者已付出劳动的,用人单位应支付报酬;用人单位为劳动者提供合同被确认无效以前的各项福利待遇;劳动关系归于消灭;有过错的一方承担赔偿责任;其他。劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。