对用人单位犯的刑事责任问题

单位犯罪直接责任人的范围：直接负责的主管人员，是在单位实施的犯罪中起决定、批准、授意、纵容、指挥等作用的人员，一般是单位的主管负责人，包括法定代表人。

对于胁从犯的刑事责任按照法律规定为，应当按照他的犯罪情节减轻处罚或者免除处罚。胁从犯，是指在共同犯罪中被胁迫参加犯罪的人。若是在共同犯罪先前是被胁迫的，后面又积极主动参加的，不认定为胁从犯。

单位犯罪不一定只处罚单位，对其直接负责的领导需要负有相应的刑事责任。单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体实施的依法应当承担刑事责任的危害社会的行为，应对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。

对违规选人用人问题，党委（党组）负全面领导责任。党委（党组）及其组织（人事）部门按照职责权限，负责干部选拔任用工作的监督检查和责任追究，纪检监察机关、巡视巡察机构按照有关规定履行干部选拔任用工作监督职责。

《意见》明确,对违规选人用人问题,党委(党组)负全面领导责任,领导班子主要负责人和直接主管的班子成员承担主要领导责任,参与决策的领导班子其他成员承担领导责任。组织(人事)部门、纪检监察机关、干部考察组有关负责人和其他责任人员在各自职责范围内

刑法对单位犯罪刑事责任的规定为：单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。

用人单位欠工资达到下列标准的，应当承担刑事责任：欠一名劳动者三个月以上的工资且数额在五千元至二万元以上的；或者欠十名以上劳动者的工资且数额累计在三万元至十万元以上的。

共同犯罪的刑事责任是，在共同犯罪中起主要作用的，是主犯；起次要或者辅助作为的，是从犯。对于主犯，应当按照其所参与的或者组织、指挥的全部犯罪处罚。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

逃避商检罪的刑事责任应是：对行为人一般会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。逃避商检罪的主体是有义务报商检机构检验进出口商品的个人和单位。没有报检义务者不构成本罪。

单位犯罪中对负责人的量刑：按照其构成的罪名和全部的犯罪情节来判刑，例如构成妨害动植物检疫罪的，则对单位中直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。

行为人的行为构成防卫过当的，一般不能免除其刑事责任，但可以对其从轻或减轻处罚。《刑法》规定，正当防卫明显超过必要限度造成重大损害的，应当负刑事责任，但是应当减轻或者免除处罚。

根据《刑法》第三百三十五条的规定，认定医疗纠纷中的刑事责任。医务人员由于严重不负责任，造成就诊人死亡或者严重损害就诊人身体健康的，处三年以下有期徒刑或者拘役。 《医疗事故处理条例》第五十五条第一款规定，医疗机构发生医疗事故的，由卫生行政部门

单位犯罪的民事责在，单位犯罪如果给被害人造成损失的，是需要承担相应的民事责任的。公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。