更新时间:2022.06.29
离婚可以要求精神损害赔偿。在婚姻关系中,一方的过错行为,如重婚、与他人同居、家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员等,不仅会给无辜一方带来物质损失,还会带来心理创伤。因此,应当责令过错方承担相应的法律责任。
离婚时有法定的情形的,当事人可以要求精神损害赔偿。如果一方在婚姻关系存续期间没有过错,另一方在婚姻中有重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待、遗弃家庭成员等重大过错情形的,一方提出离婚时可以要求另一方赔偿。
离婚时,受害人可以要求精神损害赔偿,即离婚可以要求精神损害赔偿。这是为了维护中国新的夫妻关系,保护离婚时无过错方的合法权益,法权益,预防和惩治重婚、婚外同居、家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员等行为。但并不是所有的离婚都能要求精神损失错方要求精神
离婚不可以要求精神损害的赔偿,但是有重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待、遗弃家庭成员的情形导致离婚的除外,损害赔偿的数额一般由双方协商决定。 根据2021年实施的《民法典》第一千零九十一条规定,有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求
离婚能要求精神损害赔偿,以下几种情况可以要求精神损害赔偿: 1.实施家庭暴力的,构成家庭暴力的行为; 2.虐待、遗弃家庭成员的,认定构成虐待遗弃家庭成员的; 3.有配偶者与他人同居的; 4.对方重婚的。
离婚时能要求精神损害赔偿,但是要对方存在法定过错情形才可以要求赔偿。 法定过错情形包括重婚、与他人同居;家暴;虐待、遗弃家庭成员;或者其他重大过错。
工伤的受害人是不可以要求精神赔偿的,工伤保险赔偿属于社会保障法的范畴,具有公法性质。工伤保险可以赔偿的有医疗费、住院伙食补助费、交通费、住宿费、护理费和辅助器具费用等。
当事人受伤后如果遭受精神损失的,能依法提出精神损害赔偿。根据法律的规定,行为人侵害自然人人身权益造成严重精神损害的,被侵权人有权请求精神损害赔偿。
根据规定关于工伤精神损失费的赔偿标准:工伤鉴定流程有三个步骤,分别是工伤认定,劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤认定申请即可由用人单位提出,也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。申请人不同,申请的先后顺序也不同。
如果轻微伤造成他人严重精神损害的,被伤害的人可以请求精神损害赔偿。因为请求精神损害赔偿和肢体受到机械性伤害造成的严重后果没有绝对的对等关系,精神损害赔偿主要是看给对方在精神上、心理上造成的损害程度。只要侵权行为给对方造成了严重的精神损害,无
出轨可以要求精神损害赔偿,但是不一定能获得赔偿,因为无过错方有权请求损害赔偿的法定理由是过错方有重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待、遗弃家庭成员等重大过错的,出轨不是可以请求损害赔偿的法定理由。