更新时间:2022.06.02
成立的标准: (1)合同当事人具有相应的的民事权利能力和民事行为能力; (2)合同当事人意思表示真实; (3)合同不违反法律或者社会公共利益。 当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。
1、所赠房屋财物必须是属于赠与人自己所有的合法财物。赠与人赠与的财物属国家、集体、他人或是非法所得的财物,赠与合同无效。 赠与如果是为逃避履行法定义务,将自己的合法财产赠与他人,利害关系人主张权利,该赠与合同无效 2、必须是赠与人自身意志的
被代理人追认的合同在追认时生效。代理人可持被代理人的委托书代为签订合同,或者由相对人对代理人发出催告,要求其在一个月内予以追认,予以追认的法律行为同样发生法律效力。
合同纠纷诉讼流程为: 1、当事人向合同履行地或被告住所地人民法院提交诉讼状; 2、人民法院按照法律规定,受理案件并审理案件; 2、人民法院作出裁判文书; 4、当事人自裁判文书送达之日起十五日内无异议的,裁判文书生效。
集体合同订立程序如下: 1、企业职工一方与用人单位进行平等协商订立集体合同草案; 2、将草案提交职工代表大会或者全体职工进行讨论通过; 3、由工会代表企业职工一方与用人单位订立; 4、报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十
劳动合同变更的程序:填写变更劳动合同通知书并及时送交对方;就是否同意变更劳动合同书面签复通知方;双方同意变更劳动合同的,应及时就变更的条件和内容进行协商;经协商达成一致意见的,应签订变更劳动合同协议书;经双方协商不能就变更劳动合同达成一致的
1、提出变更的要约:用人单位或劳动者提出变更劳动合同的要求,说明变更合同的理由、变更的内容以及变更的条件,请求对方在一定期限内给予答复; 2、作出承诺:合同另一方接到对方的变更请求后,应当及时进行答复,明确告知对方同意或是不同意变更; 3、
签合同的程序如下: (1)一方拟定合同,另一方对合同进行审核,提出修改意见; (2)审查合同是否存在漏洞; (3)审核通过的,双方在合同上签字或者盖章。 合同的特征如下: 1、合同是两个以上法律地位平等的当事人意思表示一致的协议; 2、合同
合同纠纷的执行程序如下: 1、扣留、提取被申请执行人的收入; 2、查询、冻结被申请执行人的存款; 3、查封、扣押变卖被申请执行人的财产。 对于合同纠纷,法院可以实施强制执行的手段。
(1)签订借贷合同,申请公证的,公证机关依照相关规定给予公证。 (2)公证机关办理民间借贷合同公证,应帮助当事人完善合同条款,明确双方的权利义务及违约罚则,做到合同真实合法,手续完备,证据齐全。 (3)公证处办理民间借贷合同公证,一般应要求
用人单位解除劳动合同的,应该按照员工在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准来赔;如果该员工工作六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资的赔偿。
用人单位解除劳动合同的流程是: 1、无过失辞退:用人单位提前30天以书面的形式通知劳动法者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。 2、经济性裁员:用人单位提前30天通知工会或者全体职工,向工会或者职工说明理由,听取工会或者职
债务合同仲裁的程序: 1、受理仲裁申请; 2、组成仲裁庭; 3、通知仲裁日期; 4、进行仲裁; 5、制作裁决书。根据《仲裁法》第二十四条规定,仲裁委员会收到仲裁申请书之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知当事人;认为不符合受理条