导致职工不能享受工伤待遇的原因有哪些？-工伤保险问题在线咨询-法师兄

行动指南

不能领取工伤保险待遇的情况包括拒绝治疗的、没有被认定为工伤的及丧失待遇条件的等等。职工遭受工伤事故或患职业病后，有享受工伤医疗待遇的权利，也有积极配合医疗救治的义务。如果无正当理由拒绝治疗，有悖于工伤认定宗旨，不得再继续享受工伤保险待遇。

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交通事故导致工伤能不能享受工伤待遇？
劳动者出交通事故后被认定为工伤的，可以享受下列工伤待遇：治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、交通食宿费用等依法由工伤保险基金支付；而停工留薪期内的工资、五六级工伤职工依法享受的伤残津贴等由用人单位支付。

2020.03.23 162
职工因工受伤享受何种待遇？
因工受伤的职工享受下列待遇：由工伤保险基金依法支付工伤医疗费、住院伙食补助费、一次性伤残补助金等费用；由用人单位依法支付工伤期间的工资福利、五、六级伤残职工按月领取的伤残津贴等费用。单位没有为职工参保的，则均由单位支付。

2020.11.17 162
职工因工致残享受的待遇是什么
职工因工致残享受的待遇是： 1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金； 2.劳动合同期满终止，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

2020.06.11 141

专业问答

住院能享受哪些待遇，职工工伤复发能享受哪些待遇
一、工伤住院能享受哪些待遇根据我国法律的有关规定，劳动者因工受伤或者患职业病，在医疗期间可以享受如下待遇：挂号费、治疗费、药费、检验费、手术费、住院普通床位费、就医路费等，由社会保险部门和用人单位共同

2022-10-26 15,340
工伤职工享受哪些待遇, 工伤职工因工死亡其近亲属可以享受哪些待遇
《工伤保险条例》规定，工伤职工应享有工伤医疗待遇，停工留薪待遇，造成残疾的，应享有一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、生活护理费、残疾辅助器具费等。 2014年发生

2022-02-22 15,340
工伤职工享受哪些工伤待遇, 工伤职工享受哪些待遇, 应注意哪些事项
根据《工伤保险条例》第三十条至四十五条，工伤职工享受医疗、假牙等辅助器具、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伙食费、护理费、交通费、停工留薪期等工伤保险待遇。具体条款如下：

2022-02-11 15,340
2022年工伤的职工能享受的工伤待遇有哪些
工伤职工能享受的工伤待遇包括：治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、交通食宿费等依法由工伤保险基金支付；而治疗工伤期间的工资福利、五级职工的伤残津贴等依法由单位负担等。

2022-10-15 15,340

法律短视频

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工伤职工的工伤待遇由谁支付
工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么大部分工伤待遇是由国家支付的，只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。

2,229 2022.05.11
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十级伤残证能享受什么待遇
工伤十级伤残享受的待遇，具体情况如下：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位

4,815 2022.05.11
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男方交的生育险能享受什么待遇
男方交的生育险能享受以下待遇： 1、津贴类生育津贴，男性职工的生育险通常会是10天的带薪休假，个别地区规定男性的带薪休假时间为15天，主要按地区和单位的规定。生育补助金的第二部分，叫做晚婚津贴。这晚婚津贴的金额稍微少一点，就是1个月的当地职

5,964 2022.05.11