更新时间:2022.12.10
滞纳金加收万分之五。用人单位没有按时且足额的为员工缴纳相应的社会保险费,社会保险费征收机构会根据相应的情况,对用人单位进行相应的惩处措施,责令其限期依法缴纳或者是补足,同时自欠缴之日开始计算,依法加收万分之五的滞纳金。如果逾期仍然不进行缴纳
交错税款滞纳金的,是可以退的。如果往期发票开具未申报,且未形成少缴税款,而税务机关错误的认定其形成欠税,且加收了滞纳金的,其税款退还后,亦应退还滞纳金。
租赁滞纳金,由双方自行约定,只要不是过分高于,都算合法。对于借贷类合同罚金性质的滞纳金,如果利息及滞纳金的总额不超过银行同期贷款利息四倍的,受法律保护。超过四倍的的,超过部分不受法律保护。
一年未交罚款,若没有在规定时限内交罚款的话会产生滞纳金,超出时限后每天增加本罚款金额的3%,最高不超过罚款本金,当事人应当自收到罚款的行政处罚决定书之日起十五日内,到指定的银行缴纳罚款。对行人、乘车人和非机动车驾驶人的罚款,当事人无异议的,
养老保险滞纳金是否可以减免,必须根据本地社保政策制定。如果可以减免,社保机构会下发通知。 此外,还有一种法律规定的可以不用缴纳滞纳金的方式,那就是向社保部门提出暂缓缴纳企业负担社会保险费的申请,经批准同意的话可以不缴纳滞纳金。
拖欠违章罚款200元,1个月的滞纳金最高为200元,滞纳金的金额不得超过罚款金额。交通违章罚款在开单之日起15日以内缴纳的没有滞纳金处罚,超过15日的按3%加收滞纳金,但滞纳金最高不得超出罚金的一倍,高限于200元以内。
一般短期拖欠都是没有滞纳金的。物业费滞纳金是否收取和收取标准取决于物业服务合同的约定,如果合同中含有加收滞纳金的条款,则物业公司可以按照合同约定比例收取滞纳金。具体征收的数额根据各个物业公司的要求有所不同,需要参考签订的《物业服务合同》。
违章罚款200五年没交,滞纳金或加处罚款不得超出200元。 当事人逾期不履行行政处罚决定的,作出行政处罚决定的行政机关可以采取下列措施: (一)到期不缴纳罚款的,每日按罚款数额的百分之三加处罚款; (二)申请人民法院强制执行。 加处罚款或者
交通违章的滞纳金上限,是不能超过本金。一般来说交通违章罚款主要有2种。一是现场违章开单。二是电子违章记录。现场违章开单通常是由交通执法人员现场取证,并开具处罚决定书。当然也有是城管执法人员开罚的,因为车辆要是停放在人行道上或者非交通用地的公
个税滞纳金如果是因为单位原因导致的,应该由用人单位承担相应的滞纳金。个人所得税的纳税人是但是人,扣缴义务人是单位。扣缴义务人逾期不缴的应加收滞纳金0.05%的罚款。不按规定缴纳税款,是指扣缴义务人将纳税人应缴税款代扣代收,未按时上缴国库的行
买卖合同中约定有滞纳金的,违约方应当按照约定支付相应的违约金。因为这时候所谓的滞纳金,实则就是违约金。 其实民事合同中的滞纳金在法律上不应称之为滞纳金,由于民间法律意识淡薄,大家都叫它滞纳金,其实法律上而是称它为违约金。