更新时间:2022.09.21
可以申请伤残鉴定,向人社局申请工伤认定先,再进行劳动能力鉴定确定工伤等级。如果该受伤已通过工伤认定为因工受伤,根据伤情,伤残等级大约在10级左右吧,具体的等级要看劳动能力鉴定结论。
农民工工伤骨折的一般鉴定为十级工伤。主要赔偿一次性伤残补助金,标准为7个月的本人工资;劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补
手腕骨折法医鉴定标准是:认定为轻微伤。腕骨、掌骨或者指骨骨折的情形,属于轻微伤,轻微伤是指各种致伤因素所致的原发性损伤,造成组织器官结构轻微损害或者轻微功能障碍。
按治愈后遗留瘢痕评定伤残等级,达到2cm2的可以评定为十级伤残,达不到的不构成伤残等级。一、十级伤残享有待遇1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工
手腕骨折按工伤评级,职工工伤手腕骨折因为骨折程度、治疗方式、功能恢复状况不同可能鉴定不同的等级,需要由当地的劳动能力鉴定委员会根据劳动者的功能丧失程度进行综合的评定,以最终的伤残鉴定结论为准。 十级工
可以评残,经治疗伤情相对稳定后存在残疾,向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定工伤保险条例第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能
可以申请伤残鉴定,向人社局申请工伤认定先,再进行劳动能力鉴定确定工伤等级。如果该受伤已通过工伤认定为因工受伤,根据伤情,伤残等级大约在10级左右吧,具体的等级要看劳动能力鉴定结论。
工厂受伤骨折如何赔偿,要根据伤残鉴定的结果来定。在工厂里上班骨折,首先要申请工伤认定,经认定属于工伤的,可以获得工伤赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
在工厂里工作骨折的,首先应该申请工伤认定,认定为工伤的,就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤,费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的,应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后,单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的,受
按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下:1,工伤医疗费,康复费;2,住院伙食补助费;3,辅助器具费;4,到统筹地区以外就医的交通,食宿费;5,停工留薪期工资;6,停工留薪期的护理费;7,生活护理费;8,一次性伤残补助金;伤残津