婚假

婚姻是人生大事，需要耗费的时间和精力，工作中的未婚男女因此需要请假结婚。根据我国婚姻法法律的规定，会给予结婚夫妻一定时间的带薪假期鼓励和筹办婚礼。那么，婚假怎么休呢?婚假能分开休吗?国家规定婚假不能分开休，是连续的而且含双休及法定节假日。如果需分段休假，需与单位请示批准。婚假国家规定：1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。2、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。3、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。4、婚假包括公休假和法定假。晚婚婚假多少天：1、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚婚假15天(含3天法定婚假)。2、《人口与计划生育法》第25条规定：公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。二婚(再婚)婚假多少天：再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。所以二婚可享受3天的法定婚假，但不能享受晚婚假。婚假工资规定：在婚假和路程假期间，用人单位需如数支付工资，这是对劳动者的精神抚慰，体现了政府对劳动者的福利政策，同时也是劳动和的合法权益对劳动积极性起到积极作用。根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的...

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根据提供的核心内容，可以得知婚假包含双休日。如果周六、周日刚好排在假期的两头，是可以剔除不算在婚假里的，但如果周六、周日在婚假期间的中间而不在两头，则不能剔除而应与婚假连续计算。另外，劳动者在法定休假日、婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。因此，婚假中包括双休日。...

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法律上没有对婚假规定有效期限。很多单位都会制定出一个有效期限，有三个月的、有半年的、有一年的、还有领取结婚证当年的，各单位制定的有效期限不是统一的，这也就说明了法律上根本没有规定有效期限。一、法律行政法规可以废止？法律行政法规可以废止。一般出现了法律本身规定了有效期限，期限结束，该法即自动终止；法律为某一特定情况而制定，一旦该情况消失，即应废除该法；以新法取代旧法的情况。在追究刑事责任上，对于新法与旧法上的冲突，刑法适用从旧兼从轻原则。二、出狱后驾驶证还可以用吗驾驶证在有效期、状态正常是可以继续使用的。如果驾驶证超过一年没有参与审验和换证，被注销了就不能使用了。第一次申请驾驶证六年后换证，如果在第一个有效期限6年无满分记录的，可以换领10年有效期限的驾驶证。10年有效期限驾驶证换证，如果在有效期限10年内无满分记录的，可以换领长期有效证件。三、婚假是从领证开始算吗婚假，是指劳动者本人结婚依法享受的假期。但没有在相关的法律中规定婚假开始的时间，一般的单位都以结婚证日期作为参考，但是并不限于'领证的当日前后休婚假'，而是领取结婚证后的半年或一年内申请有效。婚假什么时候开始这个具体要所在的单...

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根据《计划生育条例》和《劳动法》的规定，符合法定结婚年龄的初婚公民可享受3天法定婚假，而二婚者则一样享受3天的婚假。此外，《江苏省人口与计划生育条例》和《苏州市人口与计划生育办法》也对婚假的具体执行程序进行了规定。 总的来说，职工请婚假需要满足的条件是本人结婚，并可持请假条和结婚证按照所在单位规定的程序办理请假手续。在法律上，国家法定的婚假天数为三天，而大部分省已经取消了原有的晚婚假。 中华人民共和国民法典：第一章 一般规定 第四百六十六条 当事人对合同条款的理解有争议的，应当依据本法第一百四十二条第一款的规定，确定争议条款的含义。 合同文本采用两种以上文字订立并约定具有同等效力的，对各文本使用的词句推定具有相同含义。各文本使用的词句不一致的，应当根据合同的相关条款、性质、目的以及诚信原则等予以解释。 中华人民共和国民法典：第一章 一般规定 第四百六十五条 依法成立的合同，受法律保护。 依法成立的合同，仅对当事人具有法律约束力，但是法律另有规定的除外。 中华人民共和国民法典：第四章 离婚 第一千零九十二条 夫妻一方隐藏、转移、变卖、毁损、挥霍夫妻共同财产，或者伪造夫妻共同债务企图...

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根据提供的核心内容，法定婚假的规定如下： 1. 按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享受3天婚假。 2. 符合晚育年龄（女23周岁，男25周岁）的，不再享受晚育假奖励，只有3天法定婚假。 3. 结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。 4. 在探亲假（探父母）期间结婚的，不另给假期。 以上是法定婚假的规定，希望能够对您有所帮助。...

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一、婚假多少天国家规定的婚假为三天。根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定，职工本人结婚，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚假。在批准的婚假和路程假期间，职工的工资照发。途中的车船费等，由职工自理。二、婚假的具体的规定1、按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄（女23周岁，男25周岁）的，可享受晚婚假15天（含3天法定婚假）。3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。4、在探亲假（探父母）期间结婚的，不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。在婚假和路程假期间，工资照发，也就是说，带薪休假。如果是在国家机关、国有企业、事业单位工作的，除了享受规定的最多3天的婚假外，晚婚会额外得到7天假期的奖励。如果晚婚者在城镇里居住但是没有工作的，或者是私营企业的老板，一般由居委会或者镇政府给予相应的晚婚奖励。如果晚婚者是私营企业的雇员，老板也应当给他们婚假，假期时间和在国有企业一样。三、结婚登记的办事程序1、公民和出国人员结婚登记程序公民和出国人员结婚登记由...

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法律并没有明确规定，但是一般公司规章制度要求婚假在领证一年内休。1、婚假，是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期，并由用人单位如数支付工资，这是对劳动者的精神抚慰，体现了政府对劳动者的福利政策，也是对其权益的保护，对于调动劳动者的积极性具有重要意义。2016年6月，29个省取消了原有的晚婚假，其中有11个省份删除了相关晚婚假的条例，与国家法律规定保持一致，仅有三天法定婚假。这些省份包括广东、湖北、四川、浙江、江西、宁夏、广西、安徽、湖南、天津、山东。2、国家没有规定婚假的有效期，即没有规定婚假必须在登记领取结婚证之后多长时间内休完。对于婚假的有效期，虽然国家没有强制性的统一规定，但一般公司或单位会作出相应的规定，有的是登记领取结婚证之后三个内休完，有的是半年内，有的是一年等。单位的这种规定员工应当遵守。同时，既然是婚假，那么也不宜在领取结婚证后较长时间后休。一、什么是婚假有多少天婚假是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期，并用人单位如数支付工资，这是对劳动者的精神抚慰，体现了政府对劳动者的福利支持，也是对其权益的保护，对于调动劳动者的积极...

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一、婚假国家规定婚假有多少天婚假国家规定婚丧假为1-3天，结婚双方不在一地的另外给予路程假，通常按最长3天计算。1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，只享有3天法定婚假。3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚的可享受法定婚假。7、国家规定婚假不能分开休，是连续的而且含双休及法定节假日。如果需分段休假，需与单位请示批准。8、根据国家现行法律法规来看，婚假应包括周末在内的。9、《全国年节及纪念日放假办法》规定：全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。10、婚假虽然也是国家统一规定的，但并不属于《全国年节及纪念日放假办法》中的：全体公民放假的假日，故遇上周末的不用补假的。所以婚假天数是包括周末的。二、休婚假注意事项1、婚假必须在结婚证领取之日起6个月内申请。2、国家规定婚假不能分开休，是连续的而且含双休及法定节假日。如果需分段休假，需与单...

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