不续签合同有赔偿金吗

2022-04-12 463

普法内容

如果劳动者的合约到期了，用人单位不愿意续签合同是要付赔偿金的，赔偿的数额看劳动者工作的年限，每工作一年，按照劳动者的月工资支付一个月，如果不满一年超过6个月的支付一个月的工资，不满6个月的支付半个月的工资。如果劳动者的月工资超过了本地区上年度的员工平均月工资3倍，则按照平均月工资3倍为标准支付。

《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的。第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的。

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公司不续签合同有补偿吗，合同续签补偿金怎么算
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2024-05-07 29
合同不续签有失业金吗
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2024-06-05 15
合同期满不续签有没有代通知金的赔偿
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2020-03-15 157

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2022-10-05 15,340
签了工资合同不续签赔偿金有没有规定
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2022-07-15 15,340
劳动合同到期不续签赔偿金怎么算的，劳动合同不续签赔偿
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2022-05-08 15,340

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00:59
未续签合同继续用工如何赔偿
公司未续签劳动合同，但是继续用工，应当向劳动者按月支付两倍的工资。具体来说，为了保障劳动者的合法权益，我国劳动合同法明确规定了，用人单位应当与劳动者签订书面的劳动合同。换句话说，这是用人单位的法定义务，用人单位不具有任何的免责理由。违反法律

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劳务合同到期后不续签有补偿么
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