浙江台州疫情复工时间

2020-08-21 279

普法内容

如果是一些重要出口企业、上市公司、重点制造业企业和亩均效益高企业，在被审核同意后，允许在2月9日24时后复工复产。其余各地2月17日24时后要稳步推进企业复工复产。全市企业原则上不得早于2月17日24时前复工。对于涉及重要国计民生的以下三类企业，要确保正常开工开业，并按要求落实疫情防控措施。

《传染病防治法》第六条：国务院卫生行政部门主管全国传染病防治及其监督管理工作。县级以上地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内的传染病防治及其监督管理工作。

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浙江疫情怎么发工资
浙江疫情期间工资应当按照劳动合同规定的标准发放。企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。

2020-03-06 183
疫情全国企业复工时间
目前全国各地的企业都已经基本复工了，除了部分封闭性的娱乐场所例如电影院还未复工之外，但还是应该做好防护措施。因为虽然目前国内疫情形势有所缓和，但是这并不意味着疫情的结束，国外疫情形势还是很严峻的。因此大家还是要注意对疫情的防控以及注意做好一

2021-06-28 318
浙江台州工伤七级如何赔偿
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支

2024-06-25 15

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浙江杭州疫情期间公司工资是多少
受疫情影响造成企业停产停工的，停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资，超过一个工资支付周期的，支付工资不低于杭州市最低工资标准。

2022-05-22 15,340
杭州大风疫情间隔多长时间复工
杭州市企业严格推进疫情预防管理有序复职的通知如下：一、全市企业从2020年2月10日开始实施分类区分时间段有序复职，具体由各区、县（市）和乡镇、街道实施一地一策、一企一策。各地政府和企业仍要按照重大突

2021-10-27 15,340
浙江台州闯黄灯
根据《道路交通安全法》规定，黄灯表示警示，机动车遇路口时应减速通过。黄灯亮的时候如果您已经越过停止线，那您可以继续通过。如果还没越过停止线，就应该减速停车了。闯黄灯行为属于违反道路交通信号灯通行，对驾

2022-08-09 15,340
浙江地区疫情期间工资应该怎么办
依据相关的规定，在疫情防控期间，企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。

2022-11-22 15,340

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疫情期间不上班不发工资合法吗
疫情期间不上班不发工资不合法。疫情停工非员工员工，不能挺停发员工的工资。疫情不上班应该有工资。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳

15,429 15,340
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离婚后复婚有时间限制吗
离婚后复婚没有时间限制，只要双方不存在不能结婚的情形，双方就可以重新办理结婚登记，结为夫妻。具体来说，这主要依据了我国民法典第一千零八十三条的规定。根据第一千零八十三条，离婚之后，夫妻双方自愿恢复婚姻关系的，应当前往婚姻登记机关重新办理结婚

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01:24
死刑复核的期限有多少时间
一般对于法院判处死刑的犯罪人都会经过死刑复核的流程，死刑复核是人民法院对犯罪人判定死刑的案件进行复核所必须要遵循的一种特殊审判程序。目前在我国现行的刑诉法中，对死刑复核程序的期限是没有明确规定的，有些死刑复核案件需要报请最高法院后，如果没有

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