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员工泄露商业秘密怎么办

员工泄露商业秘密怎么办

2022-04-12 528
普法内容
员工如果在工作期间泄露商业秘密,如果情节严重则依照公式规定进行赔偿;情节非常严重的,严重违反法律规定的,将构成商业秘密罪,依照规定法院进行审理并最最终决定;情节特别严重的则对该公司进行赔偿并依照刑罚判刑。其中需要注意的是情节非常严重指的是违背社会道德和公司规定造成的损失在500000元以上,以此类推。
我国《反不正当竞争法》第20条规定了侵犯商业秘密的民事责任,即经营者违反该法规定,给被害人的经营者造成损害的,应当承担损害赔偿责任;行为人侵犯他人商业秘密承担的民事责任主要分为违约责任和侵权责任。 《合同法》对承担违约责任作出了相关的规定;根据我国《民法通则》和《反不正当竞争法》等规定,承担侵权责任的方式主要有停止侵害、消除影响和赔偿损失三种,其中赔偿损失是最主要的方式。

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谭嘉钰律师 谭嘉钰律师

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