工厂员工下班时骑公司三轮车搭载同事到厂外喝酒，发生车祸，公司是否承担责任？
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在特殊情况下,单位员工的下班时间后的个人行为并不能被视为职务行为,也并非是由上级领导指派执行的任务,因此,员工下班后自行饮酒导致人身意外伤亡事故的过程中,其所在单位的领导层并无直接关联。根据《工伤保险条例》第十四条的规定,只有员工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的、患职业病的、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的、以及法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形,才能被认定为工伤。
《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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上述情况，一般情况以工厂为责任主体进行赔偿，如果是由于个人原因重大过错则可以追责个人，但是仍然需要工厂负责。法定代表人需要承担的责任主要源于“单位犯罪”。一般情况下，法定代表人的职务行为产生的民事责任由法人承担，法定代表人一般不需要直接承担民事责任，但也有例外。以下情况法定代表人可能直接承担责任：因经营过错而需向本单位法人承担的民事赔偿责任。如果工厂超出登记机关核准登记的经营范围从事特定经营活动，非法经营的工厂向登记机关、税务机关隐瞒真实情况、弄虚作假的股东或公司抽逃资金、隐匿财产逃避债务的情况需要承担刑事责任
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员工下班喝酒出事厂内员工需承担哪些责任
非因工受伤待遇含：（一）医疗费：包括诊疗费、手术费、住院费及普通药费；贵重药费、住院的伙食费及就医路费则由本人负担。（二）病伤假期工资：医疗期间连续6个月内的,按月给付病伤假期工资,其标准如下：本企业
2022-10-27 15,340 -
在厂里下班路上骑车发生意外生亡，厂里需要承担责任吗
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2022-09-27 15,340 -
工作时间开车外出办公事发生车祸个人是否承担责任
无责任，除非能证明该人事故意或有重大过失。
2022-10-19 15,340
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车祸死人司机是否承担刑事责任车祸死人司机需要承担刑事责任。车祸死人，如果司机负事故的全部或者主要责任的，构成交通肇事罪。交通肇事罪一般是指，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者造成重大公私财产损失的行为。违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致
2,271 2022.04.17 -
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7,706 2022.05.11 -
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公司和工厂的区别是什么公司的类型有很多种，它是按照中华人民共和国的法律，在中国境内的设立的一种企业组织形式。而工厂则是一种用来建造制作生产商品的大型基地。二者存在区别也存在联系，不是所有的公司都能被称作是工厂，只有一些用于加工制造的公司或者以其他的行业形式存在的
6,183 2022.04.15
