上海,在工作岗位上俄然心脏中止跳动导致逝世,应该补偿多少钱?
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工作中心脏猝死的赔偿如下:上年度统筹地区六个月职工月平均工资;供养亲属抚恤金应当按照本人工资的一定比例,支付给已经提供主要收入来源、生前无劳动能力的亲属。标准如下:配偶每月百分之四十,其他亲属每月百分之三十,孤儿或者是孤寡老人每月在上述标准基础上增加百分之十。
根据我国法律规定,工作中心脏猝死属于工伤范围,工伤死亡赔偿标准为:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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人死亡在工作岗位上赔多少钱
企业职工因工死亡的,用人单位需要赔偿的费用如下:丧葬费为该地区六个月的平均工资;抚恤金按照本人工资的比例发放给亲属;一次性工伤补助金为人居可支配收入的20倍。此外还有一些医疗费之类的。
2020.08.21 458 -
工作中心脏猝死一般赔偿多少钱?
在工作中猝死,属于职工因工死亡,其赔偿标准一般为丧葬费、一次性工伤抚恤金、供养亲属抚恤金等费用。按照个人的工资水平和当地的经济发展水平进行确定。
2020.05.01 340 -
工作中心脏猝死死亡赔偿有多少钱
在工作时间发生心脏猝死,可以获得丧葬补助金、6个月统筹地区上年度平均月工资。供养亲属抚恤金以个人工资为标准,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇
2020.10.26 265
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矿上上班然后突发心脏病逝世,需求补偿不
在工作时间突发疾病48小时内死亡的属于工伤的范围,应该按照工伤死亡的标准进行赔偿
2022-09-25 15,340 -
外来务工人员在北京工作中俄然逝世,关于补偿问题
工伤赔偿的项目有:(一)治(医)疗费。(二)住院伙食补助费。(三)外地就医交通费、食宿费。(四)康复治疗费。(五)辅助器具费。(六)停工留薪期工资。(七)生活护理费。(八)一次性伤残补助金。(九)伤残
2022-09-14 15,340 -
工作岗位上突发心脏病去世能劳动合同无效吗
可以属于工亡单位承担赔偿责任按以下标准履行职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 (
2022-07-06 15,340 -
在国企单位上班逝世怎么补偿?赔多少?
要看死亡原因的,如果是因工死亡,可以申报工亡,按照工亡的标准赔偿。
2022-09-14 15,340
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货车上岗证多少钱,怎么办理上岗证货车上岗证办理的流程如下: 1、准备申请的材料:身份证,机动车驾驶证,无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录;无饮酒后驾驶记录;最近连续三个记分周期内没有记满12分记录;无吸毒记录,无暴力犯罪记录; 2、准备好材料之后就可以提交进行申请; 3、等
4,316 2022.04.17 -
01:21
工亡单位应赔偿多少钱工亡单位应赔偿多少钱,可以让双方当事人协商决定,协商不一致的,可以向人民法院提起诉讼。 职工因工死亡,其直系亲属按照以下规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工
1,626 2022.04.17 -
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上海空挂户口动迁补偿上海空挂户口动迁补偿如下:空挂户口人员并非公有住房的承租人或者同住人,在被征收房屋既无产权利益,亦无居住利益,一般不属于征收补偿安置对象,原则上不能分得安置房。如果在征收补偿安置时,确实基于户籍因素,考虑过该部分人员利益的,可以适当给予货币
12,431 2022.04.17